1月14日，副校长彭金海、汽车工程学院院长马云贵等一行，前往北汽集团株洲分公司看望正在进行工学交替的学生，并与企业管理人员、带队老师及优秀实习生座谈交流。
企业：开放就业通道，实现实习就业“零距离”
北汽株洲分公司作为区域汽车产业的龙头企业，与我校已开展深度校企合作。座谈会上，公司人力资源负责人李总系统介绍了企业的实习生培养与评价体系。公司建立了以月度“优秀新铁军”评选为核心的激励机制，形成贯穿实习全过程的荣誉体系。企业方指出，高度重视与吉利职院的战略合作，将实习生视为重要的后备人才，并明确表示，对在工学交替中表现突出的学生，将在后续环节开放就业通道，实现从实习到就业的无缝衔接。
观察：学子眼中“有光”，成长蜕变获赞誉
北汽株洲分公司人力资源经理朱祺君结合观察表示，学生们从初入企业时的生涩，到如今眼中“有光”、精神饱满，在生产一线专注认真，展现了清晰的成长轨迹，也坚定了企业持续开展校企合作的信心。
学校：锤炼“德技双修”，寄语学子“九字”箴言
彭金海副校长对学生提出“沉下心、担起责、勤沟通”的九字期望：要在生产一线“沉下心”锤炼技能；要在团队中“担起责”培养素质；要在面对困难时“勤沟通”解决难题。他提出，学校将把企业的质量标准、安全规范融入日常教学，通过“企业导师+校内导师”双导师制，同步提升学生技能水平与职业素养，促进学生“德技并修”，全面发展。
马云贵院长强调，工学交替是学生向“职业人”转变的关键过渡，不仅是企业选拔人才的过程，更是学生适应企业文化、明确职业定位的宝贵历练。学校将根据座谈反馈，进一步优化教学安排，推动人才培养与产业需求精准对接，致力于破解“校热企冷”的困局。
学生：技能与素养双提升，职业认同显著增强
在学生发言环节，多位优秀学生代表分享了实习体会。他们表示，通过岗位实践，不仅提升了操作技能，更深化了对质量、安全与责任的理解。企业师傅与班组的悉心指导，帮助他们快速成长，增强了职业认同。多名学生表达了毕业后扎根北汽发展的意愿。
展望：巩固合作成果，赋能高质量人才培养
此次座谈进一步强化了校企协作共识。双方围绕完善“新铁军”培养体系、优化实习管理、拓宽发展通道等展开讨论，并表示将继续深化合作，共同开发课程、互派师资，推动产教融合走向纵深。
此次活动是我校坚持“做最懂学生的老师，办最懂企业的学校”办学目标的生动实践。学校将继续通过深化产教融合，不断提升人才培养的适应性，为学生搭建广阔的成才立交桥，为区域经济社会发展输送更多“下得去、留得住、用得上、发展好”的优秀技术技能人才。
